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自殺並不是自殺，而是他殺！解構富士康工人自殺背後的生產鏈條
自殺並不是自殺，而是他殺！解構富士康工人自殺背後的生產鏈條文／關注新生代農民工計畫破土編者注：「關注新生代農民工計畫」是由北京大學、清華大學、中山大學、香港中文大學和香港理工大學關注農民工問題的學者發起的勞工研究與實踐平臺。下文將簡述2015年「新生代」ilabour 課題組的最新調查結果。我們為什麼調研？我們又發現了什麼？自2010年富士康「連環跳」後，富士康一直是媒體的焦點。2015 年2...
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五．一勞動節特稿：英格蘭足球員工運的兩大勝利
今天的職業足球員，當上世界級球星就可成為富翁，約滿後可以自由轉會。但這一切都不是必然的。曾幾何時，英格蘭的足球員，無論名氣有多大，實力多高超，在職場上也與奴隸無異。因為他們沒有爭取較好待遇的權利，也不能選擇自己的僱主。在二十世紀六十年代前，英格蘭的職業球員受到兩種制度剝削。一是最高工資（你沒看錯，是最高工資）；二是英文叫retain and transfer...
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【短片】荃灣工廈劏房租戶：先安置 後清拆
2015年4月29日早上，20多名屋宇署職員連同50多名警察到荃灣榮福工廠大廈，在沒有預警下，驅逐十多戶劏房住戶……請留意最新消息及聲援居民！拍攝：嘉偉剪接：嘉偉、舜怡製作：影行者====消息更新：草根視點網誌：https://grassview.wordpress.com「926 平民在政總現場」...
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廚師專訪：雨傘運動，其實還沒有完……
在二零一四年，其實很多人和細輝一樣，都曾經捱過胡椒、見識過催淚彈，在「兩岸三地」（維港兩岸；金鍾、旺角、銅鑼灣）的現場討論過當前運動的形勢和策略；該如何應付政府、如何支援行動。這樣種種都構成了這個「大時代」的共有記憶和集體經驗。但是在雨傘運動過去了半年有多、已經被人稱作「後雨傘」的當下，一切彷似已經回歸日常；工作的繼續工作，上學的繼續上學，曾經浩大的佔領運動似是已經失去它的政治能量……但是如果要公正...
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還我勞動尊嚴 重奪民主未來——五一勞動節宣言
今年五一正值政改方案表決的關鍵時刻。政府一方面浪費大量公帑推銷北韓式選舉方案，另一方面將全港市民對還政於民的訴求置之不顧。正如梁振英曾公開表示，不應讓月入萬四元以下的市民有選舉權，街工相信，假普選產生的特首，只會與過去三任特首一樣漠視市民訴求。工人一旦「袋住先」，極有可能連同長工時、老無所養、強積金對沖種種慘況，一併「袋埋落袋」。我要標準工時，你要我袋合約工時？今年三月，標準工時委員會經兩年研究後初...
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職工盟5.1遊行 工人冀政府保障生活質素
（獨媒特約報導）職工盟及多個團體今午發起五一勞動節遊行。他們高叫口號反對輸入外勞，又呼籲立即訂立標準工時還工人健康快樂的生活。職工盟秘書長李卓人以特別裝扮到參與五一勞動節遊行，右邊刻有8小時的臉代表8小時工作健康快樂的樣子；左邊的黑白臉則代表沒有8小時工作的殘樣，表達爭取每日8小時最高工時，「2017，標準工時，一定要得」的訴求。李卓人表明，設立全民退休保障是刻不容緩，又要求行政長官梁振英立即兑現承...
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拿著samsung反資本主義
昨天五一勞動節，學聯臉書上載一幅照片，如上。於是有人跟帖開罵：「唔好再消費『抗爭』兩隻字啦，真係左既，除哂你地d血汗new balance同gap先啦」；不要「拿著Iphone說打倒資本主義」。在這些人眼中的，既稱左翼，就要打倒資本主義，就要拒絕使用一切資本主義所生產的東西。在資本主義內部反資本主義或真有自稱左翼者，咁simple and...
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要爭取性別平等，更要爭取階級平等
要爭取性別平等，更要爭取階級平等文／鍾雪萍@破土工作室幾年前，我所在學校的「婦女研究」(Women’s Studies Program) 項目，在糾結了好多年以後，終於還是加入潮流，將自己改稱為「婦女、性別、性存在研究」(Program of Women’s, Gender, and Sexuality Studies)。一位反對這個新名稱的同事則問道：婦女 (women)...
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九巴錢箱收集員被炒 職工盟質疑無企業良心
（獨媒特約報導）職工盟召開記者會，指近日收到有九巴錢箱收集員的求助，不滿九巴上月下旬以人手過剩為由，遣散臨近退休的員工，但同時又與合約員工續約，質疑其做法的合理性。被遣散的員工期望九巴能按原有僱傭條件復職至60歲退休，及提供與早年遣散點算銀幣員相同的遣散特惠金；職工盟則對九巴突然遣散退休員工的處理手法表示遺憾。被遣散的十名資深員工平均年齡達55歲，服務年資大部份已達十八年，其中一位更尚有九個月便退休...
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點解唔ＯＴ就唔係好員工？
每年到左畢業生準備搵工之際就總會有報導話九十後有幾唔挨得，又要高人工又唔肯ＯＴ。對老闆黎講有個人工有咁低得咁低工時有咁長得咁長既員工先係最好，但一個做野做到呆哂既人工作效率又有幾高？員工雖然係收糧幫老闆做野，但員工都係一個人，都有佢自己既生活，員工既一生唔應該只係做野。我唔否認九十後好多人唔識禮貌做野又差，但咁都唔應該將所有九十後定性為任性既一群。唔做奴隸就要比人話，公平咩？香港消費高，為左養活自己...
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【國際不再恐同日特稿】反資本主義的同性戀運動
（圖3為LGBT倡導組織「人權運動」評選出的「百分百撐同志企業」）【國際不再恐同日特稿】反資本主義的同性戀運動文／紅衣仙女...
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IT界鬧人才荒？你老闆有無問過自己點解？
文：Steven@前線科技人員按：早前媒體報導（http://bit.ly/1FpHKYt），IT 界鬧人才荒，管理層大嘆本港 IT 人才青黃不接，應徵者質素差，請人困難，故要求從外地引入專才，以確保香港的競爭力。你話請唔到人既時候，你出幾錢請人呢？如果你 offer...
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勞工自主企業：根治資本主義的藥方
勞工自主企業：根治資本主義的藥方文／郝建【摘要】Wolff教授帶領我們一道分析和總結了私有資本主義與國家社會主義的歷史經驗，同時以強有力的筆觸描繪了「另類民主」的藍圖——以勞工自主管理企業為基礎的經濟民主。這本破舊立新的小書，連同他如今為此四處奔走的行動，不僅是呼喚大家拋卻幻想，更是要卷起袖子，一手一腳地去創造一個新的世界。2008年金融危機帶來的陰翳至今仍未消弭，全球範圍內大大小小的經濟災難此起彼...
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永豐餘害死南韓工人 職員報警驅示威者 搶記者相機
（獨媒特約報導）台資永豐餘集團於2007年收購韓國Hydis公司，取得其專利技術後，於今年1月關閉工廠，導致約800名員工失業，領導工人抗爭的工會會長裴宰炯更於5月12日自殺身亡。左翼廿一、社民連、街工及其他支持者今日到永豐餘集團的香港辦事處示威，抗議資方逼死工人，永豐餘職員拒絕接收請願信，更報警驅趕示威者，並阻止記者拍攝。職員出手搶相機...
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H&M說自己超環保哦，你信嗎？！
文／李小丟【破土編者按】快時尚指的是在最短的時間用低廉的價格買到新潮的衣物，以H&M、Zara、Uniclo等品牌為代表。這些快時尚集團牢牢地把持著時尚更新換代的速度，這邊廂在極力壓榨勞動者血汗，同時造成嚴重的環境汙染和產品浪費；那邊廂卻在給自己塗脂抹粉，聲稱自己保障勞工權益、全力支持環保事業，極具企業社會責任。作者認為，「慢時尚」消費主張值得鼓勵，但在全球化的今天，H&M和MUJI...
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韓港人民連帶——香港支持者聲援大韓民國關廠工人鬥爭聲明
（永豐餘集團旗下所有的元太科技決定關閉韓國Hydis，並在沒有根據《勞動基準法》知會工會的情況下，單方面通知韓國勞動部全面解僱員工。工人裴宰炯同志領導勞動者進行反關廠鬥爭。資方以韓國反工會的慣常手段，針對工人領袖進行民事、刑事起訴相威脅。結果裴宰炯同志在5月12日被發現在雪嶽山上吊身亡。我們認為裴宰炯同志是被資方謀殺的！是永豐餘惡意關廠奪去工人的工作和尊嚴，繼而威脅採取法律手段逼死裴宰炯同志的。因此...
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被指無理解僱員工 熊貓酒店：內部人事調整
（獨媒特約報導）街坊工友服務處（街工）及香港廚師聯盟籌委會今日聯同五名上月被荃灣悅來酒店（熊貓酒店）解僱的中菜廚師，重返酒店抗議，不滿公司突然解僱員工，亦不獲任何加班補償，斥熊貓酒店食「霸王餐」。街工要求悅來酒店「回水」所有加班費，並促請政府應儘快為標準工時立法，確保工人加班得到合理回報。悅來酒店回覆指因應「內部調整」而解僱相關員工，又指五名員工未符獲「補水」的指引，亦從未要求「補水」。五名於悅來酒...
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國泰工會發起靜坐 要求資方21號前回應檢討薪酬
（獨媒特約報導）國泰空中服務員工會（FAU）下午召開特別會員大會，逾千成員出席，經投票後工會發動工業行動，工會成員移師機場一號客運大樓，拉起橫額標語，繞場遊行一周，期間眾人高叫口號，遊行完結後工會於離境大堂A區開始馬拉松靜坐。工會表示若...
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